重磅！20天移民葡萄牙！政府推出“绿色通道”加快这类签证审批
据《sapo》报道，葡萄牙政府计划推出一项“绿色通道”政策，以加快为外国劳工发放签证的流程，旨在解决企业劳动力短缺问题，同时规范移民进入葡萄牙的流程。根据正在讨论的协议，企业需承担一系列义务，包括提供培训和确保“适当住宿”
背景与目标
政府希望通过这一政策结束“无规则移民进入”的现象，同时确保企业能够获得所需的劳动力。协议草案显示，政府承认“劳工移民对葡萄牙经济发展至关重要”，并指出移民为多个经济领域做出了重要贡献，带来了技能、经验和知识，丰富了劳动力市场并推动了国家经济增长
“绿色通道”如何运作
“绿色通道”流程分为五个步骤：
1. 企业提交申请：企业需收集所有必要文件，并通过电子邮件向葡萄牙领事事务和社区总局（DGACCP）提交签证申请预约请求。
2. DGACCP转交申请：DGACCP在两天内将申请转交给相应的领事机构，并确保优先安排预约。
3. 领事机构安排面谈：领事机构安排申请人的面谈时间。
4. AIMA和UCFE出具意见：移民和庇护整合局（AIMA）和内部安全系统外国人和边境协调单位（UCFE）需分别在三到五天内出具签证审批意见。
5. 领事机构做出决定：领事机构在面谈后20天内做出最终签证决定，并在护照上贴签证标签。
企业的义务
为享受这一快速流程，企业需履行以下义务：
1. 提供有效劳动合同：确保与外国劳工签订有效合同。
2. 提供培训：为劳工提供职业培训和葡萄牙语学习机会（可由就业和职业培训局支持）。
3. 确保适当住宿：提供或确保劳工获得适当的住宿，并制定计划确认住宿资源的充足性，以避免加剧当地住房压力。
4. 遵守道德招聘原则：拒绝并防止与劳工剥削、人口贩运或其他损害劳工权利相关的行为。
适用范围
该“绿色通道”适用于符合以下条件的企业和协会：
- 企业需拥有至少150名员工，年营业额达2500万欧元，无社保和税务债务，并持有有效的永久证书。
- 商业协会需拥有至少30个会员单位，年营业额达2.5亿欧元。
违规后果
如果企业未能履行协议中的义务，可能会被取消“绿色通道”资格。同时，AIMA有权因“安全原因或公共服务压力过大”暂停“绿色通道”。
政策背景
该政策源于去年夏天政府收紧移民入境规则的决策，取消了882/892机制，同时为商业协会和企业创建了加快签证发放的“绿色通道”。
经过多次讨论，政府已做出一些让步，例如不再要求“绿色通道”仅适用于永久合同，也不再要求企业为外国劳工的“生活费用”负责。
尽管原定于3月15日签署协议的计划未能实现，但相关人士预计协议将很快达成。